Декретный капитал: как превратить материнство в карьерный рост

За десять лет существования сообщества «Будь собой: селфмама» его основательница Анна Зырянова и участницы клуба создали пространство, где женщины находят опору в поиске баланса между материнством, карьерой и собой. Здесь не нужно выбирать что-то одно — истории участниц показывают, что можно развиваться профессионально, быть присутствующей мамой и оставаться собой. От возвращения в найм до запуска собственных проектов, от смены профессии до создания новых форматов работы — каждая находит свой способ жить полной жизнью.

Елена, дизайнер интерьеров, поначалу восприняла вынужденное общение на детской площадке как пытку. "Я буквально физически страдала от разговоров о подгузниках и прикорме", – признаётся она. Однако именно здесь она нашла поддержку и обрела новые связи. Среди "мамочек с площадки" оказались женщины с разным опытом — кто-то вел бизнес, кто-то работал в интересных компаниях, кто-то искал себя заново. Оказалось, что нетворкинг в декрете — это не про выгодные контракты, а про взаимопомощь и обмен опытом, которые потом естественным образом перерастают в профессиональное сотрудничество.

Основные принципы нетворкинга в декрете:

Интересен опыт Алисы, которая использовала декретный отпуск для выхода на международный рынок. "Когда ты сидишь с ребенком дома, география теряет значение, – говорит она. – Я начала активно общаться в международных родительских сообществах и обнаружила огромный спрос на консультации по организации детских праздников". Сегодня Алиса проводит онлайн-мастер-классы для клиентов со всего мира.

Ирина, оказавшись в декрете, обнаружила, что совмещать работу и материнство намного проще при наличии поддерживающего сообщества. Она организовала коворкинг с детской комнатой в своем жилом комплексе. "Мы начинали с трех мам-фрилансеров, которые по очереди присматривали за детьми. Теперь у нас сеть из пяти коворкингов по городу", – рассказывает она.

Софья, находясь в декрете со вторым ребенком, столкнулась с проблемой организации детского гардероба. Постоянная путаница в размерах и сезонности одежды натолкнула ее на идею создания приложения для учета детских вещей. "Сначала это был просто Excel-файл для себя, потом – чат-бот для подруг, а теперь – полноценное приложение с тысячами пользователей", – делится она.

Материнство обостряет способность замечать детали и видеть потребности, которые раньше оставались в тени. Многие участницы сообщества отмечают, что декрет помог им переосмыслить работу — найти в ней новые смыслы, понять, что действительно важно, и направить энергию туда, где она приносит пользу не только в виде дохода, но и в виде изменений к лучшему.

История Марины начиналась как классический провал. Успешный руководитель отдела продаж, она планировала работать удаленно с двухмесячным ребенком. "Я была уверена, что смогу легко совмещать работу с уходом за малышом. Первый месяц стал настоящим кошмаром – я не высыпалась, пропускала важные звонки, а когда наконец удавалось поговорить с клиентом, ребенок обязательно начинал плакать", – вспоминает она.

Этот опыт заставил Марину полностью пересмотреть свой подход. Она создала телеграм-канал о тайм-менеджменте для мам, где честно рассказывала о своих неудачах и способах их преодоления. Сегодня ее канал насчитывает более 100 тысяч подписчиков, а сама Марина консультирует крупные компании по организации работы с сотрудниками в декрете.

Опыт Дарьи показывает, как превратить личные переживания в источник поддержки для других. Столкнувшись с послеродовой депрессией, она начала записывать подкаст о психологическом здоровье молодых мам. "Первые выпуски я записывала в ванной, пока ребенок спал, – вспоминает она. – Качество было ужасным, но слушательницы ценили искренность". Сейчас подкаст Дарьи – один из самых популярных в своей нише, а сама она ведет тренинги по эмоциональному интеллекту для корпоративных клиентов.

Опыт Натальи показывает, чего стоит избегать. Квалифицированный бухгалтер, она решила полностью посвятить себя материнству, отказавшись от любых профессиональных контактов. "Через три года, когда я попыталась вернуться к работе, оказалось, что мои знания устарели, а бывшие коллеги разъехались по другим компаниям", – рассказывает она.

Типичные ошибки, которых стоит избегать:

История Анжелики доказывает, что декрет может стать временем для кардинальной смены профессии. Бывший юрист, она начала вести блог о детской психологии, параллельно проходя онлайн-курсы. "Первые статьи были ужасными, – смеется она, – я получала массу критики от профессиональных психологов. Но именно эта обратная связь помогла мне понять, в каком направлении развиваться". Сегодня Анжелика – сертифицированный детский психолог с собственной практикой.

Декретный отпуск может стать не просто паузой в карьере, а периодом глубокой пересборки себя. Как говорят в Селфмама: «Ты в порядке. Материнство — не экзамен на идеальность, а пересборка себя». И именно в этой пересборке рождается главное профессиональное и личное развитие женщины.

За каждой неудачей скрывается потенциал для роста, за каждым случайным знакомством — возможность для нового начала. Ваши навыки и опыт не исчезают в декрете — они трансформируются, обогащаются новыми компетенциями и, главное, наполняются смыслом.

Декретный отпуск — это не время потерь, а период инвестиций в себя. Период, когда можно наконец услышать себя, понять, чего хочется, и начать двигаться в этом направлении. Иногда этот путь начинается с неформального разговора на детской площадке, иногда — с тихого осознания в четыре утра у детской кроватки. Главное — разрешить себе этот путь пройти.